察雅县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关学历背景和专业能力，熟悉图书馆业务，能够维护图书资料、组织阅读活动等。此次招聘旨在为公众提供更优质的图书馆服务，丰富群众文化生活。欢迎有志之士报名，共同为察雅县文化建设贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，也在不断地更新和升级，察雅县图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求，提高服务质量，察雅县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘背景

为了满足图书馆发展需要和更好地服务读者，察雅县图书馆根据业务发展和岗位需求，决定公开招聘一批具备专业素养和热情服务的人才，共同推动图书馆事业迈向新的高度。

招聘岗位及要求

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的整理、分类、编目和归档工作；

（2）负责读者咨询、借阅和还书服务；

（3）负责图书馆的秩序维护和日常管理工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备一定的计算机操作能力和组织协调能力。

2、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机系统的维护和管理；

（2）负责图书馆数字化项目的实施和推广；

（3）负责图书馆网站和新媒体平台的维护。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络和数据库技术；

（3）具备良好的项目实施和推广能力。

3、读者活动策划

岗位职责：

（1）负责策划和组织读者活动；

（2）负责撰写活动策划方案和实施报告；

（3）负责与外部合作伙伴的沟通和协调。

任职要求：

（1）文科类专业本科及以上学历，有相关工作经验者优先考虑；

（2）具备良好的策划和组织能力；

（3）具备较强的文字表达能力和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请前往察雅县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，确定面试名单；

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能考察；

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检；

5、录用：根据面试、体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、录用后签订正式劳动合同，试用期满后享受五险一金；

2、提供良好的工作环境和职业发展平台；

3、享有法定节假日休息及年假；

4、定期组织培训，提高专业技能。

察雅县图书馆致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，同时也非常重视人才的培养和发展，我们期待具备专业素养和服务热情的优秀人才加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量，请广大有志之士踊跃报名，共同谱写图书馆事业的新篇章。

联系方式

地址：察雅县图书馆（详细地址）

电话：XXX-XXXX-XXXX

邮箱：[email protected]（仅接受报名材料发送）办公时间：（周一至周五上午XX：XX-下午XX：XX）欢迎咨询察雅县图书馆的招聘信息，我们期待您的加入！